Cassa integrazione 2024 beneficiari, meccanismo, durata e novità

**Principali Misure in Materia di Ammortizzatori Sociali e Sostegno al Reddito nel 2024**

L’INPS ha recentemente pubblicato la circolare del 5 gennaio, che fornisce un quadro completo delle principali misure in materia di ammortizzatori sociali e sostegno al reddito e alle famiglie per l’anno in corso. Le misure prevedono sia provvedimenti già in vigore dagli anni precedenti che nuove novità introdotte per il 2024.

Una delle principali misure in materia di ammortizzatori sociali è la cassa integrazione, che permette ai dipendenti di aziende in difficoltà di ricevere un’indennità salariale in seguito alla sospensione o interruzione dell’attività lavorativa. La circolare fornisce una panoramica sulle regole alla base della cassa integrazione e sulle novità in vigore nel 2024.

Un importante intervento della Legge di Bilancio riguarda il congedo parentale, che viene esteso con l’introduzione di un ulteriore mese retribuito all’80 per cento per entrambi i genitori entro i 6 anni di vita del bambino.

La cassa integrazione può avvenire in diverse forme: ordinaria, straordinaria e in deroga. La durata massima della cassa integrazione straordinaria dipende dalle specifiche causali utilizzate, ma non può superare i 24 mesi nell’arco di un quinquennio. Le domande di accesso alla cassa integrazione in deroga devono essere trasmesse alla regione competente.

Altre novità riguardano l’Indennità Straordinaria di Continuità Reddituale e Operativa (ISCRO), che dopo il triennio di sperimentazione viene resa strutturale, la proroga di trattamenti di sostegno al reddito per diverse categorie di lavoratori, e interventi straordinari di integrazione salariale per alcune categorie di aziende.

La circolare fornisce una sintesi di tutte queste e altre misure, ed è disponibile nel testo integrale della circolare INPS n. 4/2024.

In sintesi, le principali misure in materia di ammortizzatori sociali e sostegno al reddito per il 2024 offrono un quadro completo delle opportunità e dei benefici disponibili per i lavoratori e le famiglie in Italia.

– Integrazione salariale
– Legge di Bilancio 2024
– Cassa integrazione

FIGN